devam etmeniz halinde bu veri kaldırılacak.devam etmek istediğinizden emin misiniz?

18 mayıs 2013 iş yeri hekimliği sınavı soruları ve cevapları

  1. 10. işyeri hekimlerinin çalışma sürelerinin belirlenmesinde aşağıdaki özelliklerden hangisi dikkate alınmaz?
    A) işyerinin risk grubu
    B) çalışan işçi sayısı
    C) işyeri hekiminin uzmanlık alanı
    D) işe giriş ve periyodik muayeneler ile eğitim için belirlenen süre.

    cevap: c
    avatar
    27.04.2017 - 18:05
  2. 11. Mesleki bağımsızlık ve etik ilkeler bakımından iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinde görevlendirilenlere ilişkin olarak aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?
    A) Sağlık ve güvenlik riskleri konusunda, işveren ve işçilere önerilerde bulunurken hiçbir etki altında kalmamalıdırlar.
    B) Hizmet sundukları kişilerle güven, gizlilik ve eşitliğe dayanan bir ilişki kurar ve ayrım gözetmeksizin tüm işçileri eşit olarak değer-lendirirler.
    C) Mesleki bilgilerini uygularken işveren ve işçilerden mesleki anlamda bağımsız olarak çalışır ve işverenden talimat alamazlar.
    D) Mesleki bağımsızlığın sonuçları gerektiğinde görevlendirilenlerin aleyhine kullanılabilir.

    cevap: d
    avatar
    27.04.2017 - 18:08
  3. 12. işyeri hekimlerinin sağlık gözetimine ilişkin görevleri bakımından aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?
    A) Madde bağımlılığı olan işçilerin, uygun işe yerleştirilmeleri için gerekli koruyucu sağlık muayenelerini yaparak rapor düzenlemek
    B) Sağlık sorunları nedeniyle işe devamsızlığı olan bütün işçilerin işe dönüş muayenelerinin yapılması amacı ile hastaneye gönderilmesini sağlamak
    C) Bulaşıcı hastalıkların kontrolü için yayılmayı önleme ve bağışıklama çalışmaları yapmak
    D) Sağlık gözetimi konusunda işçileri bilgilendirmek ve onların rızasını almak

    cevap: b
    avatar
    27.04.2017 - 18:13
  4. 13. işyeri hekimlerinin yetkileri bakımından aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?

    A) işçiler açısından yakın ve hayati tehlike oluşturan bir husus tespit ettiğinde işverene bildirir, bununla birlikte gerekli tedbirler işveren tarafından alınmadığı takdirde durumu çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığına rapor edemez.
    B) işyerinde belirlediği yakın ve hayati tehlike oluşturan hususun acil müdahale gerektirmesi hâlinde işveren veya işveren vekilinin onayını almak kaydıyla işi geçici olarak durdurmak
    C) Görevi gereği işyerinin bütün bölümlerinde iş sağlığı ve güvenliği konusunda inceleme ve araştırma yapmak, gerekli bilgi ve belgelere ulaşmak ve çalışanlarla görüşmek
    D) Görevinin gerektirdiği konularda işvereni bilgilendirerek ilgili kurum veya kuruluşlar ile iletişime geçmek ve işyerinin iç düzenlemelerine uygun olarak işbirliği yapmak

    cevap: a
    avatar
    27.04.2017 - 18:16
  5. 14. ülkemizde sürekli olarak 50 ve daha fazla işçi çalıştıran işyerlerinde hekim çalıştırılmasına ilişkin düzenleme ilk olarak aşağıdaki kanunlardan hangisinde yer almıştır?
    A) iş Kanunu
    B) Medeni Kanun
    C) Borçlar Kanunu
    D) Umumi Hıfzıssıhha Kanunu

    cevap: d
    avatar
    27.04.2017 - 18:20
  6. 15. Güvenlik ve Sağlık işaretleri Yönetmeliği ile ilgili olarak aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?
    A) insan sesi ya da yapay insan sesi kullanmaksızın, özel amaçla yapılmış bir düzeneğin çıkardığı ve yaydığı, belirli bir anlama gelen kodlanmış sese sesli sinyal denir.
    B) insan sesi veya yapay insan sesi ile iletilen, önceden anlamı belirlenmiş sözlü mesaja sözlü iletişim denir.
    C) Tehlikeye neden olacak veya tehlikeye maruz bırakacak bir davranışı yasaklayan işarete uyarı işareti denir.
    D) Uyulması zorunlu bir davranışı belirleyen işarete emredici işaret denir.

    cevap: c
    avatar
    27.04.2017 - 18:25
  7. 16. Kişisel Koruyucu Donanımların işyerlerinde Kullanılması Hakkında Yönetmelik ile ilgili olarak ifadelerden hangisi yanlıştır?
    A) Kişisel koruyucu donanımın temizlik ve bakımından işçi sorumludur.
    B) Kişisel koruyucu donanım temin edildiği durumda işyerinde başka önlem alınmasına gerek yoktur.
    C) işveren, kişisel koruyucu donanımların kullanımı konusunda uygulamalı olarak eğitim verecektir.
    D) çalışanın sağlığını ve güvenliğini korumak üzere yapılmamış iş elbiseleri kişisel koruyucu donanım sayılmaz.

    cevap: b
    avatar
    27.04.2017 - 18:28
  8. 17. Gebe veya Emziren Kadınların çalıştırılma şartlarıyla Emzirme Odaları ve çocuk Bakım Yurtlarına Dair Yönetmelik aşağıdaki çalışan gruplardan hangilerini kapsar?
    A) Yalnızca gebe ve yeni doğum yapmış kadınları kapsar.
    B) Yalnızca yeni doğum yapmış ve emziren kadınları kapsar.
    C) Gebe, yeni doğum yapmış ve emziren kadınları kapsar.
    D) Yeni doğum yapmış ve emziren kadınlarla eşlerini kapsar.

    cevap: c
    avatar
    27.04.2017 - 18:33
  9. 18. Titreşim Yönetmeliği ile ilgili olarak aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?
    A) Titreşimli cihazlarla çalışanların her saatte 15 dakika süre ile dinlenmeleri sağlanacaktır.
    B) Titreşimin zarar verme riskini azaltmak için, bütün vücut titreşimini etkili bir biçimde azaltan oturma yerleri sağlanacaktır.
    C) işveren, işyerinde mekanik titreşim riskine maruz kalan işçilerin risk değerlendirmesi sonuçları hakkında bilgilendirilmelerini ve eğitilmelerini sağlayacaktır.
    D) Mekanik titreşime maruziyet sonucu ortaya çıkabilecek sağlık sorunlarının önlenmesi ve erken tanı amacıyla, sağlık gözetimi sonuçlarına göre, gerekli koruyucu önlemler alınacaktır.

    cevap: a
    avatar
    27.04.2017 - 18:40
  10. 19. Aşağıdaki mesleklerden hangisi ilgili mevzuat hükümlerine göre işyerlerinde iş sağlığı ve güvenliği hizmetleri için görevlendirilebilecek diğer sağlık personeli tanımı kapsamında değildir?
    A) çevre sağlık teknisyeni
    B) Acil tıp teknisyeni
    C) Sağlık memuru
    D) Biyolog

    cevap: d
    avatar
    27.04.2017 - 19:06